岳陽樓區(qū)2021年度部門(單位)整體支出
績效評價自評報告
部門(單位)名稱: 岳陽市岳陽樓區(qū)經(jīng)營服務(wù)站
預(yù) 算 編 碼: 501001
評價方式:部門(單位)績效自評
評價機(jī)構(gòu):部門(單位)評價組
報告日期:2022年 5月20日
岳陽樓區(qū)財政局(制)
一、部門(單位)基本概況 |
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聯(lián)系人 |
胡小紅 |
聯(lián)絡(luò)電話 |
2993060 |
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人員編制 |
12人 |
實(shí)有人數(shù) |
15人 |
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職能職責(zé)概述 |
主要負(fù)責(zé)全區(qū)“三資”清理和“三曬”管理,農(nóng)村土地承包管理,農(nóng)村土地確權(quán),農(nóng)村財務(wù)與集體資產(chǎn)及農(nóng)村合作專業(yè)組織的管理工作。 |
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年度主要 工作內(nèi)容 |
任務(wù)1:清理檢查社區(qū)村(組)財務(wù),對檢查出現(xiàn)的問題,對專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題在規(guī)定時間進(jìn)行了整改。區(qū)委、區(qū)政府召集鄉(xiāng)(街)負(fù)責(zé)人召開了岳陽樓區(qū)(村)財務(wù)檢查情況通報會,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了通報。 任務(wù)2:大力宣傳土地流轉(zhuǎn)政策,加強(qiáng)土地承包管理,全力解決農(nóng)村土地承包糾紛;落實(shí)宅基地改革與管理相關(guān)工作。 任務(wù)3:對全區(qū)惠農(nóng)涉農(nóng)資金全部要求“減負(fù)辦備案,做到‘三個確!。 任務(wù)4:做好落實(shí)宣傳引導(dǎo)工作,同時承擔(dān)創(chuàng)建了市級合作社的創(chuàng)建任務(wù)。 任務(wù)5:做好集體產(chǎn)權(quán)制度改革工作。 |
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年度部門(單位)總體運(yùn)行情況及取得的成績 |
認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府指示,加強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)的“三資”管理,社區(qū)(村)財務(wù)管理工作邁上新臺階,財務(wù)管理得到了加強(qiáng),會計基礎(chǔ)工作得到規(guī)范,民主監(jiān)督管理到位,群眾滿意得到提升。 |
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二、部門(單位)收支情況 |
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年度收入情況(萬元) |
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機(jī)構(gòu)名稱 |
收入合計 |
其中: |
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上年結(jié)轉(zhuǎn) |
公共財 政撥款 |
政府基金撥款 |
納入專戶管理的非稅收入撥款 |
其他 收入 |
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區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
201.6 |
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201.6 |
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部門(單位)年度支出和結(jié)余情況(萬元) |
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機(jī)構(gòu)名稱 |
支出合計 |
其中: |
結(jié)余 |
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基本支出 |
其中: |
項目支出 |
當(dāng)年結(jié)余 |
累計結(jié)余 |
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人員支出 |
公用支出 |
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區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
201.3 |
149.9 |
121.9 |
28 |
51.4 |
0 |
0.3 |
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機(jī)構(gòu)名稱 |
三公經(jīng)費(fèi) 合計 |
其中: |
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公務(wù)接待費(fèi) |
公務(wù)用車運(yùn)維費(fèi) |
公務(wù)用車購置費(fèi) |
因公出國費(fèi) |
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區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
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|
0 |
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機(jī)構(gòu)名稱 |
固定資產(chǎn) 合計 |
其中: |
其他 |
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在用固定資產(chǎn) |
出租固定資產(chǎn) |
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區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
32.7 |
32.7 |
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三、部門(單位)整體支出績效自評情況 |
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整體支出績效定性目標(biāo)及實(shí)施計劃完成情況 |
預(yù)期目標(biāo) |
實(shí)際完成 |
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目標(biāo)1:完成全區(qū)40個村社區(qū)財務(wù)審計工作,加強(qiáng)各鄉(xiāng)(街道)代理辦對各社區(qū)(村)財務(wù)內(nèi)部監(jiān)督管理。 目標(biāo)2:創(chuàng)辦合作社達(dá)標(biāo)省級百強(qiáng)1個、市級示范合作社1個。 目標(biāo)3:惠農(nóng)涉農(nóng)資金全部做到減負(fù)辦備案。 |
預(yù)期目標(biāo)均完成。同時,通過完善財務(wù)審計制度,進(jìn)一步規(guī)范審計流程,嚴(yán)格社區(qū)(村)財務(wù)管理工作,對查出的問題、整改不力的單位及時移交區(qū)紀(jì)委監(jiān)委處理,時刻敲響社區(qū)(村)財務(wù)管理工作的警鐘。 |
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整體支出 績效定量目標(biāo)及實(shí)施計劃完成情況 |
評價內(nèi)容 |
績效目標(biāo) |
完成情況 |
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產(chǎn)出目標(biāo) (部門工作實(shí)績,包含上級部門和區(qū)委區(qū)政府布置的重點(diǎn)工作、實(shí)事任務(wù)等,根據(jù)部門實(shí)際進(jìn)行調(diào)整細(xì)化) |
質(zhì)量指標(biāo) |
創(chuàng)辦合作社達(dá)標(biāo)省級百強(qiáng)1個、市級示范合作社1個。 |
全部落實(shí) |
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數(shù)量指標(biāo) |
完成村社區(qū)財務(wù)審計工作 |
全部落實(shí) |
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時效指標(biāo) |
項目資金如期使用 |
全部落實(shí) |
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成本指標(biāo) |
控制在預(yù)算范圍內(nèi) |
全部落實(shí) |
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效益目標(biāo) (預(yù)期實(shí)現(xiàn)的效益) |
社會效益 |
維護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益 |
全部落實(shí) |
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經(jīng)濟(jì)效益 |
確保社區(qū)(村)財經(jīng)安全 |
全部落實(shí) |
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生態(tài)效益 |
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社會公眾或服務(wù)對象滿意度 |
服務(wù)對象 |
服務(wù)對象滿意度不低于90% |
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績效自評綜合得分 |
96 |
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評價等次 |
優(yōu) |
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四、評價人員 |
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姓 名 |
職務(wù)/職稱 |
單 位 |
簽 字 |
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白 曉 |
站 長 |
區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
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李 順 |
副站長 |
區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
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胡小紅 |
財務(wù)人員 |
區(qū)經(jīng)營服務(wù)站 |
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評價組組長(簽字): 2021年6 月 30 日 |
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部門(單位)意見: 部門(單位)負(fù)責(zé)人(簽章): 2022年5 月 20 日 |
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財政部門歸口業(yè)務(wù)科室意見: 財政部門歸口業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人(簽章): 2022年5 月 20 日 |
填報人(簽名): 聯(lián)系電話:
五、評價報告綜述(文字部分) 一、部門(單位)概況 (一)部門(單位)基本情況 主要負(fù)責(zé)全區(qū)各鄉(xiāng)、街的村(社區(qū))“三資”清理和“三曬”管理工作,積極維護(hù)群眾利益,嚴(yán)格監(jiān)管惠農(nóng)資金,做好土地承包管理和土地流轉(zhuǎn)確權(quán)工作,承辦省委、省政府為民辦實(shí)事創(chuàng)建省級示范合作社項目和市級示范合作社項目等工作,共有在職在編人數(shù)10人,退休人數(shù)5人。 (二)部門(單位)整體支出規(guī)模,使用方向和主要內(nèi)容,涉及范圍等。 2021年我站整體支出為201.3萬元,基本支出149.9萬元,其中人員經(jīng)費(fèi)121.9萬元,主要用于人員工資及社會保障繳納等。公共支出28萬元,主要用于日常辦公開支。項目支出51.4萬元,主要用于村級“三資”、“三曬”財務(wù)管理、培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)代管、土地承包和農(nóng)村宅基地管理與改革、集體產(chǎn)權(quán)制度改革、合作社達(dá)標(biāo)、幫扶特殊困難群體等工作。 二、部門(單位)整體支出管理及使用情況 (一)基本支出 基本支出149.9萬元,其中人員經(jīng)費(fèi)121.9萬元,主要用于人員工資及社會保障繳納等。一般商品服務(wù)支出28萬元,主要用于日常辦公開支。 (二)專項支出 1、專項資金安排落實(shí)、總投入等情況分析。 2021年專項資金共投入51.4萬元。 2、專項資金實(shí)際使用情況分析 2021年專項資金支出為51.4萬元,其中預(yù)算項目支出56.4萬元,主要用于村級“三資”清理、“三曬”管理、網(wǎng)絡(luò)化管理、村級財務(wù)審計、土地承包和土地確權(quán)管理、集體產(chǎn)權(quán)制度改革、規(guī)范合作社組織以及農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議、考察學(xué)習(xí)、幫扶特殊困難群體等工作。 3、專項資金管理情況分析 各項資金本著?顚S玫脑瓌t,嚴(yán)格執(zhí)行項目資金批準(zhǔn)的使用計劃和項目批復(fù)內(nèi)容,不擅自調(diào)項、擴(kuò)項、縮項,不拆借、挪用擠占。資金撥付動向按不同專項資金的要求執(zhí)行,同時對每筆專項資金的支付,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,落實(shí)專項資金審核程序。 三、部門(單位)專項組織實(shí)施情況 (一)專項組織情況分析 各項專項資金都安排責(zé)任人,按專項資金的用途專款專用。 (二)專項管理情況分析 在使用專項資金時,嚴(yán)格執(zhí)行專項資金使用制度和財務(wù)制度,同時對各項專項資金的使用流程進(jìn)行監(jiān)督,定時查看財務(wù)表報檢查專項資金使用情況。 四、部門(單位)整體支出績效情況 本單位各項項目資金其主要用途是確保單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)各項工作任務(wù)順利完成。在人員經(jīng)費(fèi)支出、公共支出嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的各項制度。在項目經(jīng)費(fèi)的使用上,在保證各項任務(wù)順利完成的同時,嚴(yán)格落實(shí)嚴(yán)厲節(jié)約的原則。三公經(jīng)費(fèi)的使用嚴(yán)格控制在預(yù)算申報的范圍內(nèi)。 五、存在的主要問題 主要存在問題一是在使用公務(wù)卡方面需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二是對個別項目資金使用方面掌控不力,出現(xiàn)實(shí)際支出數(shù)超出了預(yù)算申報數(shù)。 六、改進(jìn)措施和有關(guān)建議 一是加大對公務(wù)卡的使用力度。二是進(jìn)一步控制項目經(jīng)費(fèi)支出,在確保各項任務(wù)完成的同時,力爭把成本降低。 |
附件3-2
部門整體支出績效評價評分表
一級指標(biāo) |
二級指標(biāo) |
三級指標(biāo) |
評分標(biāo)準(zhǔn) |
分值 |
自評得分 |
扣分原因和其他說明 |
投 入 (15分) |
預(yù)算配置 (15分) |
財政供養(yǎng)人員 控制率 |
以100%為標(biāo)準(zhǔn)。在職人員控制率≦100%,計5分;每超過一個百分點(diǎn)扣0.5分,扣完為止。 |
5 |
5 |
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“三公經(jīng)費(fèi)” 變動率 |
“三公經(jīng)費(fèi)”變動率≦0,計5分; “三公經(jīng)費(fèi)”>0,每超過一個百分點(diǎn)扣0.5分,扣完為止。 |
5 |
5 |
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重點(diǎn)支出 安排率 |
重點(diǎn)支出安排率≥90%,計5分;80%(含)-90%,計4分;70%(含)-80%,計3分;60%(含)-70%,計2分;低于60%不得分。 |
5 |
5 |
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過 程 (40分) |
預(yù)算執(zhí)行 (15分) |
預(yù)算調(diào)整率 |
預(yù)算調(diào)整率=0,計3分;0-10%(含),計2分;10-20%(含),計1分;20-30%(含),計0.5分;大于30%不得分。 |
3 |
3 |
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支付進(jìn)度 |
春節(jié)前下達(dá)全部專項資金的50%;6月底前所有專項資金指標(biāo)全部下達(dá)完。 每出現(xiàn)一個專項未按進(jìn)度完成資金下達(dá)扣0.5分,扣完為止。 |
3 |
3 |
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資金結(jié)余 |
無結(jié)余,3分;有結(jié)余,但不超過上年結(jié)轉(zhuǎn),2分;結(jié)余超過上年結(jié)轉(zhuǎn),不得分。 |
3 |
2 |
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“三公經(jīng)費(fèi)” 控制率 |
以100%為標(biāo)準(zhǔn)。三公經(jīng)費(fèi)控制率≦100%,計6分; 每超過一個百分點(diǎn)扣1分,扣完為止。 |
6 |
6 |
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預(yù)算管理 (15分) |
管理制度 健全性 |
①已制定或具有預(yù)算資金管理辦法,內(nèi)部財務(wù)管理制度、會計核算制度等管理制度,1分; ②相關(guān)管理制度合法、合規(guī)、完整,1分; ③相關(guān)管理制度得到有效執(zhí)行,1分。 |
3 |
3 |
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資金使用 合規(guī)性 |
①支出符合國家財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)管理制度規(guī)定以及有關(guān)專項資金管理辦法的規(guī)定; ②資金撥付有完整的審批程序和手續(xù); ③項目支出按規(guī)定經(jīng)過評估論證; ④支出符合部門預(yù)算批復(fù)的用途; ⑤資金使用無截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。 以上情況每出現(xiàn)一例不符合要求的扣1分,扣完為止。 |
3 |
3 |
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預(yù)決算信息公開性和完善性 |
①按規(guī)定內(nèi)容公開預(yù)決算信息,1分; ②按規(guī)定時限公開預(yù)決算信息,0.5分; ③基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和會計信息資料真實(shí),0.5分; ④基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和會計信息資料完整,0.5分; ⑤基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和匯集信息資料準(zhǔn)確,0.5分。 |
3 |
3 |
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政府采購 執(zhí)行率 |
政府采購執(zhí)行率等于100%的,得3分; 每減少一個百分點(diǎn),扣0.2分,扣完為止。 |
3 |
3 |
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公務(wù)卡刷卡率 |
公務(wù)卡刷卡率達(dá)50%以上的,得3分。 每減少一個百分點(diǎn),扣0.2分,扣完為止。 |
3 |
1 |
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資產(chǎn)管理 (10分) |
管理制度 健全性 |
①已制定或具有資產(chǎn)管理制度,且相關(guān)資產(chǎn)管理制度合法、合規(guī)、完整,2分; ②相關(guān)資產(chǎn)管理制度得到有效執(zhí)行,1分。 |
3 |
3 |
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一級指標(biāo) |
二級指標(biāo) |
三級指標(biāo) |
評分標(biāo)準(zhǔn) |
分值 |
自評得分 |
扣分原因和其他說明 |
過 程 (40分) |
資產(chǎn)管理 (10分) |
資產(chǎn)管理 安全性 |
①資產(chǎn)保存完整; ②資產(chǎn)配置合理; ③資產(chǎn)處置規(guī)范; ④資產(chǎn)賬務(wù)管理合規(guī),帳實(shí)相符; ⑤資產(chǎn)有償使用及處置收入及時足額上繳; 以上情況每出現(xiàn)一例不符合有關(guān)要求的扣1分,扣完為止。 |
4 |
4 |
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固定資產(chǎn) 利用率 |
每低于100%一個百分點(diǎn)扣0.1分,扣完為止。 |
3 |
3 |
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產(chǎn) 出(25分) |
職責(zé)履行 (25分) |
推進(jìn)全面小康建設(shè)指標(biāo)任務(wù)完成情況 |
此項指標(biāo)根據(jù)區(qū)綜合績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2018年對各部門的部門工作實(shí)績考核分?jǐn)?shù)折算考核內(nèi)容設(shè)置。 部門單位應(yīng)根據(jù)部門實(shí)際進(jìn)行調(diào)整,并將其細(xì)化成相應(yīng)的個性化指標(biāo)。 |
5 |
5 |
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建設(shè)湖南新增極目標(biāo)任務(wù)完成情況 |
7 |
7 |
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《政府工作報告》目標(biāo)任務(wù)完成情況 |
5 |
5 |
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省市區(qū)民生實(shí)事完成情況 |
2 |
2 |
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省市區(qū)重點(diǎn)工程和重大項目建設(shè)完成情況 |
2 |
2 |
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其他工作實(shí)績指標(biāo)完成情況 |
4 |
4 |
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效 果 (20分) |
履職效益 (20分) |
經(jīng)濟(jì)效益 |
此三項指標(biāo)為設(shè)置部門整體支出績效評價指標(biāo)時必須考慮的共性要素。 部門單位應(yīng)根據(jù)部門實(shí)際并結(jié)合部門整體支出績效目標(biāo)設(shè)立情況有選擇的進(jìn)行設(shè)置,并將其細(xì)化為相應(yīng)的個性化指標(biāo)。 |
15 |
5 |
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社會效益 |
5 |
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生態(tài)效益 |
4 |
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社會公眾或服務(wù)對象滿意度 |
95%(含)以上計5分; 85%(含)-95%,計3分; 75%(含)-85%,計1分; 低于75%計0分。 |
5 |
5 |
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總 分 |
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100 |
96 |
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