一、部門（單位）基本概況

聯(lián)系人

周超

聯(lián)絡(luò)電話

15173083022

人員編制

32

實(shí)有人數(shù)

36

職能職責(zé)概述

負(fù)責(zé)全區(qū)的雙擁優(yōu)撫工作、移交安置工作、涉軍群體信訪工作及完成區(qū)委、區(qū)人民政府交辦的其他任務(wù)。

年度主要

工作內(nèi)容

（一）貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于退役軍人思想政治、管理保障和安置優(yōu)撫等工作政策法規(guī)，擬訂全區(qū)退役軍人事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，并組織實(shí)施退役軍人工作有關(guān)政策；褒揚(yáng)彰顯退役軍人為黨、國(guó)家和人民犧牲奉獻(xiàn)的精神風(fēng)范和價(jià)值導(dǎo)向；負(fù)責(zé)全區(qū)烈士、退役軍人和現(xiàn)役軍人榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）負(fù)責(zé)全區(qū)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、復(fù)員干部、離休退休干部、退役士兵和無(wú)軍籍退休退職職工的移交安置工作和自主擇業(yè)、就業(yè)退役軍人服務(wù)管理工作；負(fù)責(zé)移交我區(qū)管理的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的解困、維穩(wěn)工作。

（三）組織指導(dǎo)全區(qū)退役軍人教育培訓(xùn)工作，協(xié)調(diào)扶持退役軍人和隨軍隨調(diào)家屬就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

（四）組織協(xié)調(diào)落實(shí)移交岳陽(yáng)樓區(qū)的離休退休軍人、符合條件的其他退役軍人和無(wú)軍籍退休退職職工的住房保障工作，以及退役軍人醫(yī)療保障、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇保障工作。

（五）組織指導(dǎo)全區(qū)傷病殘退役軍人服務(wù)管理和撫恤工作，貫徹落實(shí)有關(guān)退役軍人醫(yī)療、療養(yǎng)、養(yǎng)老等機(jī)構(gòu)的規(guī)劃政策并指導(dǎo)實(shí)施。

（六）組織指導(dǎo)全區(qū)擁軍優(yōu)屬工作。負(fù)責(zé)全區(qū)現(xiàn)役軍人、退役軍人、軍隊(duì)文職人員和軍屬優(yōu)待、撫恤等工作；貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于國(guó)民黨抗戰(zhàn)老兵等有關(guān)人員優(yōu)待政策并指導(dǎo)實(shí)施；負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)開(kāi)展擁軍優(yōu)屬和創(chuàng)建雙擁模范城（區(qū)）活動(dòng)；承擔(dān)區(qū)擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作。

（七）負(fù)責(zé)現(xiàn)役軍人（含武警部隊(duì)），殘疾軍人，在鄉(xiāng)復(fù)員軍人，兩參、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人，參戰(zhàn)民兵（民工），軍烈屬的優(yōu)待、撫恤、補(bǔ)助工作；負(fù)責(zé)承辦殘疾軍人提級(jí)和國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、人民警察、參戰(zhàn)民兵（民工）等對(duì)象的評(píng)殘和提級(jí)工作；依法辦理各類重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象撫恤、補(bǔ)助的申報(bào)、審批和醫(yī)療補(bǔ)助管理工作；報(bào)批褒揚(yáng)革命烈士；管理優(yōu)撫事業(yè)經(jīng)費(fèi)；指導(dǎo)光榮院等優(yōu)撫事業(yè)單位的建設(shè)和管理。

（八）負(fù)責(zé)全區(qū)退伍義務(wù)兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官的接收安置工作；負(fù)責(zé)退伍軍人的檔案登記、保管、移交工作；負(fù)責(zé)國(guó)家有關(guān)復(fù)退軍人安置法律、法規(guī)和政策的貫徹實(shí)施；負(fù)責(zé)接收安置、管理、服務(wù)軍隊(duì)退休干部和病退士官；管理復(fù)退軍人安置工作經(jīng)費(fèi)；負(fù)責(zé)全區(qū)自主就業(yè)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)政策的貫徹落實(shí)工作；負(fù)責(zé)市直轉(zhuǎn)業(yè)士官、城鎮(zhèn)復(fù)員士官、1-4級(jí)傷殘軍人和復(fù)員干部的接收安置、待分配期間的管理教育工作；負(fù)責(zé)市直城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的申請(qǐng)、審批和自謀職業(yè)補(bǔ)助金、待安置期間生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放工作。

（九）承擔(dān)軍休干部服務(wù)管理具體工作；落實(shí)軍休干部政治待遇、生活待遇，維護(hù)軍休干部合法權(quán)益；辦理軍休干部接收、落戶、組織關(guān)系等各種手續(xù)；負(fù)責(zé)軍休干部檔案管理，及時(shí)錄入軍休干部關(guān)信息；負(fù)責(zé)發(fā)放軍休干部基本離退休費(fèi)和津貼補(bǔ)貼。

（十）負(fù)責(zé)本單位、本系統(tǒng)的信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作

年度部門（單位）總體運(yùn)行情況及取得的成績(jī)

1、建立和完善優(yōu)撫撫恤及優(yōu)撫醫(yī)療體系，保障優(yōu)撫對(duì)象的合法利益。2、做好涉軍群體的管理工作及信訪等問(wèn)題。3、開(kāi)展“雙待雙促”活動(dòng)促進(jìn)社會(huì)和諧。4、保障企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干的利益。5、做好全區(qū)退役士兵的安置工作。與此同時(shí)在確保資金按時(shí)足額撥付的同時(shí)，強(qiáng)化了資金的管理和監(jiān)督。

二、部門（單位）收支情況

年度收入情況（萬(wàn)元）

機(jī)構(gòu)名稱

收入合計(jì)

其中：

上年結(jié)轉(zhuǎn)

公共財(cái)

政撥款

政府基金撥款

納入專戶管理的非稅收入撥款

其他

收入

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

9598.73

943.95

8654.78

1、局機(jī)關(guān)

9550.36

943.95

8606.41

2、樓區(qū)光榮院

48.37

48.37

部門（單位）年度支出和結(jié)余情況（萬(wàn)元）

機(jī)構(gòu)名稱

支出合計(jì)

其中：

結(jié)余

基本支出

其中：

項(xiàng)目支出

當(dāng)年結(jié)余

累計(jì)結(jié)余

人員支出

公用支出

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

8654.78

578.38

268.07

310.31

8076.4

458.3

1402.25

1、局機(jī)關(guān)

8606.41

530.01

265.75

264.26

8076.4

458.3

1402.25

2、樓區(qū)光榮院

48.37

48.37

2.32

46.05

機(jī)構(gòu)名稱

三公經(jīng)費(fèi)

合計(jì)

其中：

公務(wù)接待費(fèi)

公務(wù)用車運(yùn)維費(fèi)

公務(wù)用車購(gòu)置費(fèi)

因公出國(guó)費(fèi)

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

5.22

5.22

1、局機(jī)關(guān)

5.22

5.22

2、樓區(qū)光榮院

機(jī)構(gòu)名稱

固定資產(chǎn)

合計(jì)

其中：

其他

在用固定資產(chǎn)

出租固定資產(chǎn)

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

622.8

622.8

1、局機(jī)關(guān)

88.3

88.3

2、樓區(qū)光榮院

534.5

534.5

三、部門（單位）整體支出績(jī)效自評(píng)情況

整體支出績(jī)效定性目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃完成情況

預(yù)期目標(biāo)

實(shí)際完成

1、建立和完善優(yōu)撫撫恤及優(yōu)撫醫(yī)療體系，保障優(yōu)撫對(duì)象的合法利益。2、做好涉軍群體的管理工作及信訪等問(wèn)題。3、開(kāi)展“雙待雙促”活動(dòng)促進(jìn)社會(huì)和諧。4、保障企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干的利益。5、做好全區(qū)退役士兵的安置工作。與此同時(shí)在確保資金按時(shí)足額撥付的同時(shí)，強(qiáng)化了資金的管理和監(jiān)督

1、建立和完善優(yōu)撫撫恤及優(yōu)撫醫(yī)療體系，保障優(yōu)撫對(duì)象的合法利益。2、做好涉軍群體的管理工作及信訪等問(wèn)題。3、開(kāi)展“雙待雙促”活動(dòng)促進(jìn)社會(huì)和諧。4、保障企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干的利益。5、做好全區(qū)退役士兵的安置工作。與此同時(shí)在確保資金按時(shí)足額撥付的同時(shí)，強(qiáng)化了資金的管理和監(jiān)督

整體支出

績(jī)效定量目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃完成情況

評(píng)價(jià)內(nèi)容

績(jī)效目標(biāo)

完成情況

產(chǎn)出目標(biāo)

（部門工作實(shí)績(jī)，包含上級(jí)部門和區(qū)委區(qū)政府布置的重點(diǎn)工作、實(shí)事任務(wù)等，根據(jù)部門實(shí)際進(jìn)行調(diào)整細(xì)化）

質(zhì)量指標(biāo)

1、投入結(jié)構(gòu)合理

合理

2、資金使用合規(guī)

合規(guī)

3、財(cái)務(wù)制度健全

健全

數(shù)量指標(biāo)

1、�？顚Ｓ寐�

100%

2、配套資金到位率

100%

時(shí)效指標(biāo)

1、上級(jí)資金撥付及時(shí)性

及時(shí)

2、資金下?lián)芗皶r(shí)性

及時(shí)

成本指標(biāo)

1、資金來(lái)源

財(cái)政資金

效益目標(biāo)

（預(yù)期實(shí)現(xiàn)的效益）

社會(huì)效益

促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展

效果顯著

經(jīng)濟(jì)效益

根據(jù)資金性質(zhì)使用保障

基本保障

社會(huì)公眾或服務(wù)對(duì)象滿意度

1、 優(yōu)撫對(duì)象

2、 安置對(duì)象

3、 涉軍單位

比較滿意

績(jī)效自評(píng)綜合得分

89

評(píng)價(jià)等次

良

四、評(píng)價(jià)人員

姓  名

職務(wù)/職稱

單  位

簽  字

王勇

局長(zhǎng)

區(qū)退役軍人事務(wù)局

羅海龍

常務(wù)副局長(zhǎng)

區(qū)退役軍人事務(wù)局

陳岳

副局長(zhǎng)

區(qū)退役軍人事務(wù)局

曹瑾

副局長(zhǎng)

區(qū)退役軍人事務(wù)局

周超

財(cái)務(wù)股長(zhǎng)

區(qū)退役軍人事務(wù)局

評(píng)價(jià)組組長(zhǎng)（簽字）：

                                                               年    月    日

部門（單位）意見(jiàn)：

                                         部門（單位）負(fù)責(zé)人（簽章）：

                                                               年    月    日

財(cái)政部門歸口業(yè)務(wù)科室意見(jiàn)：

                                  財(cái)政部門歸口業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人（簽章）：

                                                                 年    月   日

五、評(píng)價(jià)報(bào)告綜述（文字部分）

一、部門（單位）概況

（一）制訂全區(qū)退役軍人的中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，研究相關(guān)政策、規(guī)章的實(shí)施細(xì)則與辦法，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施和監(jiān)督檢查退役軍人事務(wù)的相關(guān)工作。

（二）整體支出為8654.78萬(wàn)元，其中：基本支出578.38萬(wàn)元，項(xiàng)目支出8076.4萬(wàn)元，項(xiàng)目支出涉及優(yōu)撫對(duì)象定期補(bǔ)助、優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療補(bǔ)助、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的解困補(bǔ)助、“春節(jié)”“八一”走訪慰問(wèn)、退役士兵安置一次性生活補(bǔ)助、退役士兵待安置期間生活費(fèi)、義務(wù)兵家庭優(yōu)待金、軍隊(duì)離退休人員生活補(bǔ)助等。

二、部門（單位）整體支出管理及使用情況

（一）2021年基本支出為578.38萬(wàn)元，其中人員支出為268.07萬(wàn)元占基本支出的46.35%。商品服務(wù)支出310.31萬(wàn)元占基本支出的53.65%。其中，黨校隔離點(diǎn)支出112.46萬(wàn)元，占商品服務(wù)支出的36.24%；辦公費(fèi)支出24.8占商品服務(wù)支出的8%；印刷費(fèi)支出15.5萬(wàn)元，占商品服務(wù)支出5%。

（二）2021年專項(xiàng)資金總收入8534.7萬(wàn)元，總支出為8076.4萬(wàn)元其中：優(yōu)撫資金支出3669.9萬(wàn)元占總支出的45.44%，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干245.8萬(wàn)元占總支出的3%，義務(wù)兵家庭優(yōu)待金1071.6萬(wàn)元占總支出的13.27%，退役軍人服務(wù)中心1835.3萬(wàn)元占總支出的22.72%。

三、部門（單位）專項(xiàng)組織實(shí)施情況

我局制定了相關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行資金使用管理的相關(guān)規(guī)定，在項(xiàng)目資金的使用上，我局根據(jù)工作需要，按照資金的性質(zhì)、用途按規(guī)定使用，嚴(yán)格資金審批程序，防范風(fēng)險(xiǎn)，確保資金安全、高效運(yùn)行，做到專款專用。

四、部門（單位）整體支出績(jī)效情況

2021年度總支出為8654.78萬(wàn)元，其中基本支出為578.38萬(wàn)元占總體支出的6.7%，專項(xiàng)支出為8076.4萬(wàn)元占總體支出的93.3%。

五、存在的主要問(wèn)題

因部門整體支出的預(yù)算資金安排和使用上仍有不可預(yù)見(jiàn)性，還需加強(qiáng)預(yù)算管理，科學(xué)編制預(yù)算。隨著群眾生活水平的提高，各項(xiàng)專項(xiàng)資金也都迫切要求加大投入。

六、改進(jìn)措施和有關(guān)建議

加強(qiáng)黨各部門協(xié)作、社會(huì)參與機(jī)制，整合社會(huì)資源，優(yōu)化社會(huì)資源配置，建立監(jiān)督機(jī)制，加大獎(jiǎng)懲力度；加強(qiáng)各部門的隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，培養(yǎng)項(xiàng)目和部門的績(jī)效管理隊(duì)伍，建立績(jī)效評(píng)價(jià)的長(zhǎng)期機(jī)制。

一級(jí)指標(biāo)

二級(jí)指標(biāo)

三級(jí)指標(biāo)

評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

分值

自評(píng)得分

扣分原因和其他說(shuō)明

投  入
（15分）

預(yù)算配置
（15分）

財(cái)政供養(yǎng)人員

控制率

以100%為標(biāo)準(zhǔn)。在職人員控制率≦100%，計(jì)5分；每超過(guò)一個(gè)百分點(diǎn)扣0.5分，扣完為止。

5

5

“三公經(jīng)費(fèi)”
變動(dòng)率

“三公經(jīng)費(fèi)”變動(dòng)率≦0,計(jì)5分；
“三公經(jīng)費(fèi)”＞0，每超過(guò)一個(gè)百分點(diǎn)扣0.5分，扣完為止。

5

5

重點(diǎn)支出
安排率

重點(diǎn)支出安排率≥90%，計(jì)5分；80%（含）-90%，計(jì)4分；70%（含）-80%，計(jì)3分；60%（含）-70%，計(jì)2分；低于60%不得分。

5

5

過(guò)  程
（40分）

預(yù)算執(zhí)行
（15分）

預(yù)算調(diào)整率

預(yù)算調(diào)整率=0，計(jì)3分；0-10%（含），計(jì)2分；10-20%（含），計(jì)1分；20-30%（含），計(jì)0.5分；大于30%不得分。

3

2

支付進(jìn)度

春節(jié)前下達(dá)全部專項(xiàng)資金的50%；6月底前所有專項(xiàng)資金指標(biāo)全部下達(dá)完。
每出現(xiàn)一個(gè)專項(xiàng)未按進(jìn)度完成資金下達(dá)扣0.5分，扣完為止。

3

2

資金結(jié)余

無(wú)結(jié)余，3分；有結(jié)余，但不超過(guò)上年結(jié)轉(zhuǎn)，2分；結(jié)余超過(guò)上年結(jié)轉(zhuǎn)，不得分。

3

3

“三公經(jīng)費(fèi)”
控制率

以100%為標(biāo)準(zhǔn)。三公經(jīng)費(fèi)控制率≦100%，計(jì)6分；
每超過(guò)一個(gè)百分點(diǎn)扣1分，扣完為止。

6

6

預(yù)算管理
（15分）

管理制度
健全性

①已制定或具有預(yù)算資金管理辦法，內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度等管理制度，1分；
②相關(guān)管理制度合法、合規(guī)、完整，1分；
③相關(guān)管理制度得到有效執(zhí)行，1分。

3

2

資金使用
合規(guī)性

①支出符合國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度規(guī)定以及有關(guān)專項(xiàng)資金管理辦法的規(guī)定；
②資金撥付有完整的審批程序和手續(xù)；
③項(xiàng)目支出按規(guī)定經(jīng)過(guò)評(píng)估論證；
④支出符合部門預(yù)算批復(fù)的用途；
⑤資金使用無(wú)截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。
以上情況每出現(xiàn)一例不符合要求的扣1分，扣完為止。

3

3

預(yù)決算信息公開(kāi)性和完善性

①按規(guī)定內(nèi)容公開(kāi)預(yù)決算信息，1分；
②按規(guī)定時(shí)限公開(kāi)預(yù)決算信息，0.5分；
③基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和會(huì)計(jì)信息資料真實(shí)，0.5分；
④基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和會(huì)計(jì)信息資料完整，0.5分；
⑤基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和匯集信息資料準(zhǔn)確，0.5分。

3

2

政府采購(gòu)

執(zhí)行率

政府采購(gòu)執(zhí)行率等于100%的，得3分；
每減少一個(gè)百分點(diǎn)，扣0.2分，扣完為止。

3

3

公務(wù)卡刷卡率

公務(wù)卡刷卡率達(dá)50％以上的，得3分。
每減少一個(gè)百分點(diǎn)，扣0.2分，扣完為止。

3

2

新成立后部分職工未辦理公務(wù)卡

資產(chǎn)管理
（10分）

管理制度
健全性

①已制定或具有資產(chǎn)管理制度，且相關(guān)資產(chǎn)管理制度合法、合規(guī)、完整，2分；
②相關(guān)資產(chǎn)管理制度得到有效執(zhí)行，1分。

3

2

一級(jí)指標(biāo)

二級(jí)指標(biāo)

三級(jí)指標(biāo)

評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

分值

自評(píng)得分

扣分原因和其他說(shuō)明

過(guò)  程

（40分）

資產(chǎn)管理
（10分）

資產(chǎn)管理
安全性

①資產(chǎn)保存完整；
②資產(chǎn)配置合理；
③資產(chǎn)處置規(guī)范；
④資產(chǎn)賬務(wù)管理合規(guī)，帳實(shí)相符；
⑤資產(chǎn)有償使用及處置收入及時(shí)足額上繳；
以上情況每出現(xiàn)一例不符合有關(guān)要求的扣1分，扣完為止。

4

3

固定資產(chǎn)
利用率

每低于100%一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分，扣完為止。

3

3

產(chǎn)  出（25分）

職責(zé)履行
（25分）

推進(jìn)全面小康建設(shè)指標(biāo)任務(wù)完成情況

此項(xiàng)指標(biāo)根據(jù)區(qū)綜合績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2018年對(duì)各部門的部門工作實(shí)績(jī)考核分?jǐn)?shù)折算考核內(nèi)容設(shè)置。
部門單位應(yīng)根據(jù)部門實(shí)際進(jìn)行調(diào)整，并將其細(xì)化成相應(yīng)的個(gè)性化指標(biāo)。

5

5

建設(shè)湖南新增極目標(biāo)任務(wù)完成情況

7

6

《政府工作報(bào)告》目標(biāo)任務(wù)完成情況

5

5

省市區(qū)民生實(shí)事完成情況

2

2

省市區(qū)重點(diǎn)工程和重大項(xiàng)目建設(shè)完成情況

2

2

其他工作實(shí)績(jī)指標(biāo)完成情況

4

3

效  果
（20分）

履職效益
（20分）

經(jīng)濟(jì)效益

此三項(xiàng)指標(biāo)為設(shè)置部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)時(shí)必須考慮的共性要素。

部門單位應(yīng)根據(jù)部門實(shí)際并結(jié)合部門整體支出績(jī)效目標(biāo)設(shè)立情況有選擇的進(jìn)行設(shè)置，并將其細(xì)化為相應(yīng)的個(gè)性化指標(biāo)。

15

5

社會(huì)效益

5

生態(tài)效益

5

社會(huì)公眾或服務(wù)對(duì)象滿意度

95%（含）以上計(jì)5分；

85%（含）-95%，計(jì)3分；

75%（含）-85%，計(jì)1分；

低于75%計(jì)0分。

5

4

總 分

100

89